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            首頁 中科院1區(qū) 期刊介紹(非官網(wǎng))
            Journal Of Vocational Behavior雜志 加入收藏

            Gold OA文章占比:24.89%

            OA被引用占比:0.0736...

            開源占比:0.164

            研究類文章占比:98.15%

            Journal Of Vocational Behavior

            國際標(biāo)準(zhǔn)簡稱:J VOCAT BEHAV

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            《Journal Of Vocational Behavior》是一本專注于PSYCHOLOGY, APPLIED領(lǐng)域的English學(xué)術(shù)期刊,創(chuàng)刊于1971年,由Elsevier出版商出版,出版周期6 issues/year。該刊發(fā)文范圍涵蓋PSYCHOLOGY, APPLIED等領(lǐng)域,旨在及時(shí)、準(zhǔn)確、全面地報(bào)道國內(nèi)外PSYCHOLOGY, APPLIED工作者在該領(lǐng)域的科學(xué)研究等工作中取得的經(jīng)驗(yàn)、科研成果、技術(shù)革新、學(xué)術(shù)動(dòng)態(tài)等。該刊已被SCIE、SSCI數(shù)據(jù)庫收錄,在中科院最新升級(jí)版分區(qū)表中,該刊分區(qū)信息為大類學(xué)科心理學(xué)1區(qū),2023年影響因子為5.2。

            • 1區(qū)

              中科院分區(qū)
            • Q1

              JCR分區(qū)
            • SCIE / SSCI

              期刊收錄
            • 是否預(yù)警
            ISSN:0001-8791
            出版地區(qū):UNITED STATES
            出版周期:6 issues/year
            E-ISSN:1095-9084
            創(chuàng)刊時(shí)間:1971
            出版語言:English
            是否OA開放訪問:未開放
            研究方向:PSYCHOLOGY, APPLIED
            影響因子:5.2
            年發(fā)文量:54
            出版商:Elsevier

            Journal Of Vocational Behavior期刊簡介

            The Journal of Vocational Behavior publishes original empirical and theoretical articles that contribute novel insights to the fields of career choice, career development, and work adjustment across the lifespan and which are also valuable for applications in counseling and career development programs in colleges and universities, business and industry, government, and the military.This journal encourages interdisciplinary research, including fields such as psychology, education, sociology, economics, and management. As an authoritative journal dedicated to promoting research in occupational psychology and career development, it provides a high-quality platform for researchers and practitioners worldwide to understand and explore occupational behavior.

            Journal Of Vocational Behavior中科院分區(qū)

            中科院分區(qū)2023年12月升級(jí)版

            大類學(xué)科 分區(qū) 小類學(xué)科 分區(qū) Top期刊 綜述期刊
            心理學(xué) 1區(qū) PSYCHOLOGY, APPLIED 心理學(xué):應(yīng)用 1區(qū)

            中科院分區(qū)2022年12月升級(jí)版

            大類學(xué)科 分區(qū) 小類學(xué)科 分區(qū) Top期刊 綜述期刊
            心理學(xué) 1區(qū) PSYCHOLOGY, APPLIED 心理學(xué):應(yīng)用 1區(qū)

            中科院分區(qū)2021年12月舊的升級(jí)版

            大類學(xué)科 分區(qū) 小類學(xué)科 分區(qū) Top期刊 綜述期刊
            心理學(xué) 1區(qū) PSYCHOLOGY, APPLIED 心理學(xué):應(yīng)用 2區(qū)

            中科院分區(qū)2021年12月升級(jí)版

            大類學(xué)科 分區(qū) 小類學(xué)科 分區(qū) Top期刊 綜述期刊
            心理學(xué) 1區(qū) PSYCHOLOGY, APPLIED 心理學(xué):應(yīng)用 2區(qū)

            中科院分區(qū)2020年12月舊的升級(jí)版

            大類學(xué)科 分區(qū) 小類學(xué)科 分區(qū) Top期刊 綜述期刊
            心理學(xué) 1區(qū) PSYCHOLOGY, APPLIED 心理學(xué):應(yīng)用 2區(qū)

            中科院分區(qū):中科院分區(qū)是SCI期刊分區(qū)的一種,是由中國科學(xué)院國家科學(xué)圖書館制定出來的分區(qū)。主要有兩個(gè)版本,即基礎(chǔ)版和升級(jí)版。2019年中國科學(xué)院文獻(xiàn)情報(bào)中心期刊分區(qū)表推出了升級(jí)版,實(shí)現(xiàn)了基礎(chǔ)版和升級(jí)版的并存過渡;升級(jí)版是對(duì)基礎(chǔ)版的延續(xù)和改進(jìn),將期刊由基礎(chǔ)版的13個(gè)學(xué)科擴(kuò)展至18個(gè),科研評(píng)價(jià)將更加明確。

            JCR分區(qū)(2023-2024年最新版)

            按JIF指標(biāo)學(xué)科分區(qū) 收錄子集 分區(qū) 排名 百分位
            學(xué)科:PSYCHOLOGY, APPLIED SSCI Q1 14 / 113
            88.1%
            按JCI指標(biāo)學(xué)科分區(qū) 收錄子集 分區(qū) 排名 百分位
            學(xué)科:PSYCHOLOGY, APPLIED SSCI Q1 9 / 114
            92.54%

            JCR分區(qū):JCR(Journal Citation Reports)由科睿唯安公司(前身為湯森路透)開發(fā)。JCR沒有設(shè)置大類,只將期刊分為176個(gè)具體學(xué)科,也就是中科院分區(qū)中的小類學(xué)科。基于不同學(xué)科的當(dāng)年影響因子高低進(jìn)行排序,將期刊的數(shù)量均勻分為四個(gè)部分,Q1區(qū)代表學(xué)科分類中影響因子排名前25%的期刊,以此類推,Q2區(qū)為前25%-50%期刊,Q3區(qū)為前50%-75%期刊,Q4區(qū)為75%以后期刊。

            CiteScore 指數(shù)(2024年最新版)

            • CiteScore:13.1
            • SJR:2.966
            • SNIP:3.288

            CiteScore排名:

            學(xué)科類別 分區(qū) 排名 百分位
            大類:Social Sciences 小類:Education Q1 24 / 1543
            98%
            大類:Social Sciences 小類:Life-span and Life-course Studies Q1 2 / 63
            97%
            大類:Social Sciences 小類:Organizational Behavior and Human Resource Management Q1 8 / 230
            96%
            大類:Social Sciences 小類:Applied Psychology Q1 14 / 249
            94%

            CiteScore值計(jì)算方式:例如2024公布的CiteScore是將統(tǒng)計(jì)在 2020年-2023年間年所發(fā)表文章的引用次數(shù)除以在 2020年-2023年間所發(fā)表的發(fā)文總數(shù)。

            CiteScore數(shù)據(jù)來源:是由全球著名學(xué)術(shù)出版商Elsevier(愛思唯爾)基于其Scopus數(shù)據(jù)庫推出的期刊評(píng)價(jià)指標(biāo)。CiteScore指數(shù)以四年區(qū)間為基準(zhǔn)來計(jì)算每本期刊的平均被引用次數(shù),并提供期刊領(lǐng)域排名、期刊分區(qū)的相關(guān)信息,它的作用是測量期刊的篇均影響力。

            其它數(shù)據(jù)分析對(duì)比

            近年中科院分區(qū)趨勢圖

            近年IF值(影響因子)趨勢圖

            影響因子:是美國科學(xué)信息研究所(ISI)的期刊引證報(bào)告(JCR)中的一項(xiàng)數(shù)據(jù)。指的是某一期刊的文章在特定年份或時(shí)期被引用的頻率,是衡量學(xué)術(shù)期刊影響力的一個(gè)重要指標(biāo)。自1975年以來,每年定期發(fā)布于“期刊引證報(bào)告”(JCR)。

            發(fā)文統(tǒng)計(jì)(統(tǒng)計(jì)區(qū)間:2023年-2024年)

            機(jī)構(gòu)名稱 發(fā)文量
            STATE UNIVERSITY SYSTEM OF F... 31
            UNIVERSITY OF BERN 15
            UNIVERSITY OF ILLINOIS SYSTE... 14
            VRIJE UNIVERSITEIT AMSTERDAM 12
            GHENT UNIVERSITY 10
            UNIVERSITY OF LONDON 9
            UNIVERSITY OF QUEENSLAND 9
            ERASMUS UNIVERSITY ROTTERDAM 8
            PURDUE UNIVERSITY SYSTEM 8
            STATE UNIVERSITY OF NEW YORK... 8
            國家/地區(qū) 發(fā)文量
            USA 158
            England 45
            GERMANY (FED REP GER) 39
            Netherlands 37
            Australia 36
            CHINA MAINLAND 31
            Switzerland 27
            Canada 22
            France 16
            Belgium 14
            文章引用名稱 引用次數(shù)
            Entrepreneurial self-efficac... 43
            Individual job redesign: Job... 37
            Fostering meaningful work in... 22
            Job crafting profiles and wo... 19
            The short form of the Workpl... 18
            A meta-analysis of the relat... 17
            The within and cross domain ... 17
            All wired, all tired? Work-r... 16
            Scrutinized but not recogniz... 16
            Building a sustainable start... 16
            被引用期刊名稱 數(shù)量
            J VOCAT BEHAV 1000
            FRONT PSYCHOL 545
            J CAREER ASSESSMENT 344
            CAREER DEV INT 268
            SUSTAINABILITY-BASEL 209
            J CAREER DEV 190
            INT J ENV RES PUB HE 185
            PERS REV 164
            J COUNS PSYCHOL 145
            INT J EDUC VOCAT GUI 139
            引用期刊名稱 數(shù)量
            J VOCAT BEHAV 1000
            J APPL PSYCHOL 534
            J ORGAN BEHAV 210
            J CAREER ASSESSMENT 204
            ACAD MANAGE J 197
            J PERS SOC PSYCHOL 178
            J MANAGE 172
            J COUNS PSYCHOL 169
            PERS PSYCHOL 155
            ACAD MANAGE REV 154

            投稿注意事項(xiàng)

            文章要求:

            1、建議稿件控制10頁以上,文章撰寫語言為英語;(單欄格式,單倍行距,內(nèi)容10號(hào)字體,文稿類型包含:原創(chuàng)研究(Original Research)、案例報(bào)告(Case Report)、文獻(xiàn)綜述(Literature Review)等;文件格式包含word、PDF、LaTeX等。

            2、稿件重復(fù)率控制10%以內(nèi),論文務(wù)必保證原創(chuàng)性、圖標(biāo)、公式、引文等要素齊備,保證附屬資料的完整。已發(fā)表或引用過度的文章將不會(huì)被出版和檢索,禁止一稿多投,拒絕抄襲、機(jī)械性的稿件。

            3、稿件必須有較好的英語表達(dá)水平,有圖,有表,有公式,有數(shù)據(jù)或設(shè)計(jì),有算法(方案,模型),實(shí)驗(yàn),仿真等;參考文獻(xiàn)控制25條以上,參考文獻(xiàn)引用一半以上控制在近5年以內(nèi)。

            圖片和圖表要求:

            1、建議使用TIFF、EPS、JPEG格式 ,TIFF格式 使用LZW壓縮。

            2、文件大小最大不超過20MB,不要以單個(gè)文件的形式上傳數(shù)據(jù)。

            3、彩色圖片的分辨率≥300dpi;黑白圖片的分辨率在≥500dpi;line art圖片類型的分辨率≥1000dpi;色彩模式建議采用RGB,除非期刊注明要CMYK。

            4、線條不要細(xì)于0.25pt,也不能太粗,超過1.5pt,過細(xì)或過粗都影響美觀。

            5、表格一般和manuscrript放置在一個(gè)word文檔里部分期刊 需要單獨(dú)上傳表格。

            作者信息:

            1、包括作者姓名、最高學(xué)位,作者單位(精確到部門),郵箱,地址,郵編,關(guān)鍵詞,內(nèi)容,總結(jié),項(xiàng)目基金,參考文獻(xiàn),作者相片+簡介(一定要確保作者信息準(zhǔn)確無誤,提交稿件之后這部分不能再作改動(dòng))。

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            J. Vocat. Behav.

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