發布時間：2022-07-18 04:53:13
開篇：寫作不僅是一種記錄，更是一種創造，它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感，將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的1篇地質勘查單位會計監督現狀與方法，希望這些內容能成為您創作過程中的良師益友，陪伴您不斷探索和進步。
[摘要] 在社會主義市場經濟條件下，會計監督的內涵和外延都發生了變化，地勘單位將接受國家財政撥款的日益減少和市場競爭愈演愈烈兩大挑戰，作為地勘基層單位如何做好當家理財、提高單位經濟效益顯得尤為重要。針對新時期會計監督現狀，本文嘗試性的提出一些監督方法。
[關鍵詞] 地勘單位 會計監督 會計法
社會主義市場經濟是法治經濟。地勘單位將逐步向自主經營、自負盈虧、自我發展、自我約束的經濟實體過渡，市場的競爭已發展成為綜合實力和管理水平的競爭，因此建立和健全企業內部管理制度，強化會計監督是市場經濟的客觀需要，也是宏觀財務政策在具體執行上的落實。會計監督意義重大，它可防范弄虛作假，真實地反映地勘單位的經營成果和財務狀況；可保證會計資料的準確和完整，為領導決策提供可靠的數據；可堵塞漏洞，防范鋪張浪費，減少損公肥私和貪污盜竊等違法現象的發生和國有資產的流失；從微觀上還可為國家的改革開放政策服務。
一、地勘單位會計監督現狀
在地勘單位日常的財務工作中，經濟上出現紕漏問題時，人們往往怪咎會計人員，這實際上是不公平的。現在的許多地勘單位都存在著監督不力的現象，違反財經紀律、財務制度的現象屢禁不止。會計監督不力的原因有很多，主要歸納為以下幾點：(1)人們對會計監督必要性的認識比較模糊。盡管《會計法》有明確規定，但在新形勢下，究竟還要不要會計監督，還存在不少的模糊認識。有人提出：在兩權分離的社會主義市場經濟大環境中，會計人員只要盡力提高本單位的經濟效益就可以了。有的單位領導認為：現在是(經理)負責制，單位的一切經濟活動均由法人代表決策，即法人代表向國家(主管部門)負責，會計只要服從就是了。一部分會計人員則認為：會計人員的前途和利益同單位緊密相連，會計人員的地位低下，“胳膊擰不過大腿”，只能隨波逐流。這些錯誤認識在社會上頗有影響，這就使人們對會計監督不力的狀況見而不怪了。(2)現行的會計管理體制使會計監督缺乏組織保證，雖然現代法規規定各級財政部門管理本地區會計工作。《會計法》第二章對會計監督的要求也十分明確。但會計人員的任免、晉級、升薪、獎金、分房權均在本單位領導手里，由此以來，會計人員在監督領導的行為時，不得不先考慮個人的利益，監督也就失去了應有的力度。(3)部分會計人員缺乏應有的任職條件使會計監督的職能難以實施。一些財會人員對財經紀律、財務制度的觀念淡薄，貫徹不力，一些單位領導長期輕視會計工作，把會計看作是算賬的工具，在選用會計人員時，常常以“聽話”、“貼心”為標準；一些會計人員對自己的要求也不高，有時涉及個人利益竟忘記了財經紀律和財務制度，忘記了會計的監督職責。可見，造成會計監督不力的主要原因是認識問題、體制問題和素質問題的綜合反映。
二、實行有效會計監督的重點與方法
1.以經濟效益為監督重點。地勘單位實施會計監督，除了一般的監督內容外，其重點應放在對經濟效益的監督上來。這是因為：第一，經濟效益是一切經濟活動所追求的最終目標。如何以最小的投入和最佳的投入獲取最大的經濟效益，是經濟工作的基本出發點。地勘單位實施的決策、監控管理及其運行機制都是圍繞提高經濟效益而進行的。因此，會計監督亦應以經濟效益為重點。第二，會計監督是否有力和有效，只能通過經濟效益的變化來證明 會計監督有力和有效，地勘單位的經濟效益就必然能夠提高；反之，單位的經濟效益就必然低下。可以說經濟效益的變化是檢驗會計監督是否有力有效的晴雨表。第三，會計主體規定了會計監督的內涵。改革后的會計準則中，其會計主體假設是企業，而原來的規定中會計機構和會計人員則偏重于代表國家。會計主體既然是企業，那么會計監督的重點顯然是本單位。
2.有效的會計監督方法。（1）加強《會計法》的宣傳，從組織上支持和保障會計人員依法行使職權。 根據《會計法》第四條第一款“單位領導人領導會計機構、會計人員和其他人員執行本法”的規定，各級財政部門和企業上級機關應在廠長(經理)中開展《會計法》的宣傳和貫徹，像普及《公司法》、《勞動法》那樣普及《會計法》的宣傳和學習。對于違反財經紀律、財務制度、弄虛作假、瞞上欺下的企業，首先要追究其領導的責任，使企業領導能真正認識到會計監督的重要性和必要性，自覺遵守、維護財經紀律和財務制度。（2）要提高會計人員的職業道德和業務能力，有效地擔負起會計監督的職責。會計人員對本單位實行會計監督是一種法律責任，也是法律賦予的權利。會計人員一方面應在企業法人代表的直接領導下，按照企業決策方案的要求組織財務收支，確保經營目標的實現；另一方面應該按照《會計法》的規定，對本單位的經濟活動行使監督的職能。因此，提高會計人員自身的素質是實施會計監督的重要條件。(3)加強會計工作的組織管理，效仿現代企業制度，盡快完善會計管理體制。對尚未完成轉制的地勘單位，其財務主管應由上級主管部門直接任免，向上一級領導機關負責。聘任的會計人員必須具備《會計上崗證》，并根據企業規模具備相應的《會計專業技術資格》 其會計報表必須經過指定的權威機構的審計鑒證；同時，企業內部應該設專門的審計，并且獨立于財務部門之外，直接受隊長(經理)的領導。各級財政部門要定期對《會計證》進行檢查，對嚴重違反《會計法》的財會人員注銷其《會計證》，取銷其任職資格。對會計無證上崗的企業予以處分。(4)要加強社會監督，充分發揮財政、審計、稅務機關的監督職能。會計監督是經濟監督的基礎，企業是否按法紀來從事經濟活動，除加強企業內部的監督外，還要通過強化外部監督來完成。《會計法》的重要內容之一，就是賦予了包括審計、財政、稅務在內的各部門監督指導會計工作的責任,加強外部監督有利于從全局出發組織經濟活動，有利于微觀經濟效益與宏觀經濟效益的統一。為此，審計、財政、稅務機關要加大對企業的監督力度，一旦發現有故意違反行為要從嚴懲處。外部監督的健全和發展是對企業內部監督的有力支持。
三、小結
總之，隨著地勘行業改革的逐步深入，現代企業制度的建立，企業在自主經營、自負盈虧的同時，將迫切需要自我約束機制，以求得自我發展。實踐證明：越是改革開放，越要加強企業管理。而會計監督正是加強企業管理、促進企業健康發展的重要手段，只要我們從各方面重視會計監督，認真執行《會計法》，堅決維護財經紀律和財務制度，就能使會計監督更好地服務于改革開放以及企業的經濟發展，使會計監督成為企業經濟活動中一項必不可少的重要內容。在建立有中國特色的社會主義市場經濟這一新形勢下，地勘單位會計監督的重點必須轉移，作用和地位必須提高，工作應當抓緊，方法應當有所改進。只有這樣，才能保證地勘單位的經濟效益不斷提高。
摘要:隨著社會經濟的發展,國家財政對地勘單位的撥款逐年減少,地質勘查單位的經濟壓力越來越大,為了生存、發展走向市場是其必由之路。充分發揮會計監督管理職能,規范企業財務經濟業務行為,對地勘單位合理利用資金,加快經濟結構戰略性調整,實現地勘經濟可持續發展戰略,提高市場競爭力和抗風險能力,促進經濟效益與社會效益的實現十分關鍵。
關鍵詞:地質勘查 會計 監督 管理
在計劃經濟時代,我國地質勘查單位長期實行事業管理體制。隨著改革的推進,目前已步入市場而且將市場經營作為主體。但由于受長期傳統管理模式的影響,地勘單位與其他市場經濟中獨立經營的企業相比,在經營、規模、管理、財務等方面都存在一些差距。為增強地質勘查單位自身的競爭力,實現做大做強的目標,地質勘查單位只有加強單位內部控制,完善會計監督管理,才能為資產所有者、主管部門等利益相關單位提供真實可靠的財務會計信息,確保國有資產的保值增值,引導地勘單位向著持續、健康的方向發展。
一、地質勘查單位會計監督的概念
地質勘查單位會計監督,是指地質勘查單位的會計機構和會計人員,依照國家的法規條例、各項規章制度及地質勘查單位會計制度等,運用會計核算資料和會計分析方法,對經濟活動的真實性、正確性、合法性及有效性進行檢查、評估、控制和監督,達到提高經濟效益,實現預期經濟目標的一項管理活動。
二、地質勘查單位會計監督的意義
首先,地質勘查單位依法自主經營、自負盈虧,這是社會發展與市場競爭的必然結果。市場經濟是綜合實力和管理競爭充分發展的社會經濟運行機制,地勘單位要在競爭中更好地發展就需要健全自身的內部管理體制
其次,強化會計監督和管理,才能建立完善的企業治理機制。只有對單位內部會計進行有效的監督和管理,才能對單位資金準確控制和管理,防范操作上的弄虛作假,避免各類違規行為,真實反映地勘單位經營狀況。
最后,加強單位會計監督管理,可以準確有效地掌握內部數據資料的真實性和完整性。從而為單位的經營決策提供可靠的可行性依據,防止資金的鋪張浪費,減少不必要的資產流失,有利于單位資金的綜合運用。
三、地質勘查單位的會計監管現狀分析
(一)地勘單位業務廣度的增加,給會計監管帶來了客觀的難度
在市場經濟條件下,作為國家計劃的“指定任務”越來越少,地勘行業80-90%的業務都來自于市場。隨著單位走向市場,其服務領域也得到進一步拓寬,除繼續開展傳統的地質找礦工作外,還開展礦產調查、礦權核查、礦權運作、地質服務與咨詢等,以本單位為例,服務地域除四川的甘孜、阿壩、涼山、康定、瀘定、石棉、綿陽、平武等地外,還遍及云南、重慶、新疆、青海、西藏等省(區、市)。由于點多、面廣、戰線長,給管理帶來了很大的難度,特別是財務監管很難到位。
由于各項業務都與經濟密切相關,業務復雜性的增加自然會導致在日常財務工作中,有時會出現溝通不順暢的情況。此時矛頭往往都會指向單位會計人員,事實上這是很不公平的,是片面的推脫責任。業務不順暢并不僅僅是財務方面的原因,實際上最根本的源頭在于整個單位管理理念失衡。單位內部的整體監督管理體系不健全、不完善,也是工作人員在操作過程中出現某些違規違紀現象的主要原因。
(一)管理者與從業人員觀念不清晰
什么是會計監管,如何去監管,單位中很多人員甚至包括高層領導,對會計監管的意義都是比較模糊的。盡管在法律法規上有相應的會計監管的相關規定,但在理解與執行上還很不到位,很多領導對會計監管重要性的認識不夠。有部分領導認為:在兩權分離、競爭激烈的市場經濟環境中,只要會計人員想辦法把單位的經濟效益提高就稱職了;另有部分領導卻認為:現在的單位是法人負責制,單位內外所有事務都由法人表決,會計人員只要服從領導的指示就可以了。而部分會計人員認為自身會計職位的高低會直接影響到自身的利益,認為自己的前途與所在單位的地位直接掛鉤,為了鞏固自身的權位隨波逐流,這樣的思想觀念也正是管理決策的不完善所產生的。
(二)現行法規對會計監督管理沒有明確具體的規定
現行的會計法規,對會計監督缺乏組織與實施方面的有力保證。單位會計人員的任免、級別的升降、工資的調整與獎勵,都掌握在領導手里,完全由單位領導說了算。可想而知,這樣在會計監督管理上將會出現很多人情化、隨意化的趨勢。各單位的內部控制制度中,也不一定完全具有專門約束財務人員、關鍵控制崗位人員的條款。
(三)會計監督管理方面的用人觀念有待改善
地質勘查單位的部分財會人員因財經紀律意識不強,也可能造成會計監督管理效果不明顯。一方面,部分領導往往把會計人員的工作認為僅僅是記賬、算賬,沒有上升到單位管理的高度來看待會計監管工作。另一方面,在用人觀念上存在偏差,認為會計人員只要聽話,貼心即可上任。在人員調配上過于松散,人員素質不高,從而出現以個人利益為重的違規隱患。
四、加強地質勘查單位會計監督管理的對策
(一)以促進經濟效益為優秀做好會計監督管理工作
地勘單位會計監督的方式雖然很多,但最重要的是以經濟效益為中心的方式進行監督管理。在經濟活動中如何用最小的投入來獲得最大的經濟效益,是單位經濟活動的基本出發點。無論是地勘單位對經濟活動的決策,還是對會計的監督管理或者運作機制方面都是以提高經濟效益為目的的。
要知道地質勘查單位中會計監督是否有力,經濟效益的變化是最好的依據。通過對會計的有效監督和管理可以提高單位的經濟效益,對經濟效益變化的檢測是會計監督是否有力的表現。單位往往缺乏對于財務人員合理的考核指標,而單位經濟效益的提高,可以間接地反映財務人員的工作成效,同時要注意財務指標的準確性、前瞻性和反饋的及時性。
(二)強化對會計監督管理的認識
根據《會計法》第四章會計監督第二十八條“單位負責人應當保證會計機構、會計人員依法履行職責,不得授意、指使、強令會計機構、會計人員違法辦理會計事項。”“會計機構、會計人員對違反本法和國家統一的會計制度規定的會計事項,有權拒絕辦理或者按照職權予以糾正。”各單位應加強對《會計法》的宣傳和培訓學習,提高認識,加大貫徹執行力度,對于《公司法》、《勞動法》等相關的法規中涉及到正確、合理的財務行為也應重視。在單位中對于違反財經紀律和內部財務制度的,弄虛作假、欺上瞞下的人員,應該嚴厲懲處,使全體職工深刻地認識到會計監督管理的重要性,從而自覺遵守財務制度和維護財經紀律。
(三)提高單位會計從業人員的素質
首先,要提高會計人員的思想素質。會計人員作為單位的理財人,掌握單位的財權和經濟秘密,稍有不慎,就可能給國家、集體造成無可挽回的損失。所以會計人員要求具有強烈的事業心和責任心,牢固樹立為國理財、為民理財的思想,正確處理各種利益關系。其次,要提高會計人員的業務素質。會計工作政策性強,專業性強,市場經濟的發展,對會計人員提出越來越高的要求。會計人員應不斷努力學習,鉆研業務,提高技能。會計主管部門或單位領導應重視對會計人員的培訓和繼續教育,對會計人員從嚴考核,從嚴要求,提高會計人員的業務水平。最后,要提高會計人員的職業道德水平。會計人員的職業道德水平應高于其他行業,這是由會計工作的特殊性決定的。會計工作經常處于各種利益的交叉點上,因此會計人員必須站在公正的立場,公平的對待利益各方。提高會計人員職業道德水平已刻不容緩,必須采取有效措施,綜合治理會計秩序,加大力度凈化會計職業道德環境,樹立會計人員工作的責任感和榮譽感。
在地質勘查單位中,會計人員應在單位法人代表的領導下根據相關決策方案和具體要求來組織財務活動、優化業務流程、嚴格應收應付,確保單位經營目標的實現。會計人員要轉變觀念,改變會計僅僅是做賬、算賬的思路,要將財務管理與會計監督提到管理的高度,使單位所有財務活動在有效的監督管理之下開展。
(四)結合單位經營機制的轉變,理順財會監督管理體系
隨著經營機制的轉變,在組織管理體系方面地質勘查單位可以效仿現代成功企業的監督管理制度來完善自身的會計管理制度。聘任會計人員必須持《會計上崗證》,并根據單位的規模和相關的應用要求,具備相應的會計技術方面的資格證書。如注會、高會等。對于單位內部審計而言,宏觀上也是屬于單位財務監督的一部分,建立獨立于財務部門之外的內部審計部門,其領導應為單位高管,以保證審計監管的獨立性。
五、結論
隨著社會的發展與建立現代企業制度的要求,地質勘查單位在市場經濟中逐步實現自主經營、自負盈虧,為加快推進經濟結構戰略性調整,提高自主創新能力,實現地勘經濟可持續發展戰略,不斷增強經濟實力和科技實力,提高經濟運行質量,提高市場競爭力和抗風險能力,地勘單位必須將會計監督作為單位自我約束、自我健全和自我發展的重要措施,在發展中不斷完善內部控制制度,加強會計監督、健全財務監管,這樣才能保持地勘經濟平穩較快地發展,更好地促進地勘單位經濟效益與社會效益的實現。
(作者單位:四川省地質礦產勘查開發局一九地質隊)
摘 要：隨著我國改革開放的不斷深入，給我國的企業帶來了巨大機遇的同時也帶來了巨大的挑戰。特別是C對E地質勘查單位而言，其面臨的競爭越來越激烈，環境也越來越復雜。作為促進地質勘查單位高效發展的重要手段，會計監督管理工作的重要性也逐漸突顯出來。基于此種情況，筆者對地質勘查單位會計監督管理的實施路徑進行了深入地分析和思考，并提出了自己的幾點淺見，以期促進地質勘查單位競爭力的提升。
關鍵詞：地質勘查單位；會計監督管理；實施路徑
地質勘查單位在國家改革的推進下，實現了從原來實行事業管理體制到現在以市場經營為主體的轉變。由于受到傳統管理模式的影響，地質勘查單位在開展工作的過程中，在財務、規模、管理等方面都存在著不足。因此，地質勘查單位應完善會計監督管理，強化單位內部的控制，從而達到促進單位競爭力提升的目的。本文以地質勘查單位開展會計監督管理工作的意義作為文章內容的切入點，并對強化地質勘查單位會計監督管理的有效措施進行了詳細地闡述。
一、地質勘查單位開展會計監督管理工作的意義
地質勘查單位開展會計監督管理工作的意義主要有：提高單位內部數據資料的完整性和真實性，加速推進地質勘查單位的治理機制完善的速度，提高單位的競爭力，具體內容如下：
（一）強化地質勘查單位的會計監督管理工作，能夠保障單位內部財政數據資料的完整性和真實性
只有保證單位內部財政數據資料的完整性和真實性，才能為地質勘查單位在進行經營決策的過程中，提供可靠的理論依據，避免造成不必要的資產流失，減少資金的浪費，為地質勘查單位的高效發展夯實了基礎。
（二）對會計監督和管理加以強化，才能完善地質勘查單位的治理機制
加強會計監督和管理，才能對地質勘查單位的治理機制加以完善，主要是由于，只有對地質單位的會計工作開展有效的監督和管理，才能對本單位的資金進行準確的管理和掌控，不僅能避免相關工作人員在操作上的弄虛作假，還能防范各類違規行為，完善地質勘查單位的治理機制。
（三）開展好會計監督管理工作能夠提升地質勘查單位的競爭力
地質單位屬于自主經營和自負盈虧的企業，因此，地質勘查單位要提高自己的競爭力，才能滿足時展的需求，適應市場競爭的殘酷性。想要促進自身競爭力的提升，必須建立健全地質勘查內部的管理體制，而會計監督管理工作就是健全地質勘查單位內部管理體制的重要內容，所以，開展好會計監督管理工作能夠提升地質勘查單位的競爭力。
二、強化地質勘查單位會計監督管理的有效措施
強化地質勘察單位會計監督管理的有效措施主要有，給予會計監督管理工作足夠的重視，完善內部控制體系建設，利用先進的計算機技術，提高會計工作人員的工作素質，完善內部審計制度，具體內容如下：
（一）完善內部控制體系建設
可以說，地質勘查單位的內部控制建設是一項非常復雜的系統工程，這就需要所有部門和單位領導的共同努力。具體措施主要體現在對財產保護的控制、授權審批的控制、績效考評的控制以及不相容職務分離的控制。對不相容職務進行分離的目的是為了避免徇私舞弊的事情的發生。在地質勘查單位內部不相容職務主要包括：稽核檢查和業務經辦的不相容、財產保管和會計記錄的不相容、監督檢查和授權批準的不相容、會計記錄和業務經辦的不相容、業務經辦和授權比準的不相容等等。強化內部控制體系建設，不僅能提高會計監督管理工作的效率，同時還能保障地質勘查單位的會計信息的真實性。
（二）要對地質勘查單位的會計監督管理給予足夠的重視
現階段，我國已經建立并完善了會計監督體系，它主要包括有，政府財政部門為主題的監督體系、以注冊會計師為主體的社會監督體系以及單位內部的會計監督體系。對地質勘查單位的會計監督管理給予足夠的重視的目的是，可以把單位會計人員的不法行為遏制在工作開展的初步階段，而不是在不法行為已經成為既定事實后，再寄希望于政府和社會的監督。
（三）先進計算機技術的利用，是強化內部會計監督管理工作的有效途徑
科學技術發展的不斷加快，為利用計算機技術對單位內部會計進行有效控制提供了可能。地質勘查單位應對內部控制進行優化升級，并嵌入到計算機的信息系統程序中，彌補手工環境下難以進行有效控制的不足。值得注意的是，在建設地質勘查單位的信息系統的過程中，應建立用戶管理制度，強化對重要業務系統的訪問權限管理，對不相容職務的用戶賬號禁止其交叉操作，以期達到強化地質勘查單位內部會計監督管理作用的目的。
（四）促進單位會計人員綜合素質的提升
地質勘查單位應對會計人員進行定期的培訓，以期對其業務知識進行強化，并促進他們綜合素質的提升。隨著我國會計制度和國際接軌的速度不斷加快，這就給地質勘查單位的財務工作帶來了一定的挑戰。因此，單位的財務工作人員，必須創新工作模式，對以往的知識結構進行優化和升級，只有這樣，才能促進自身業務素質的提高。更重要的是，地質勘查單位應強化對財務工作人員的職業道德教育，使他們的責任感得到加強。
（五）完善單位內部的審計制度
作為地質勘查單位內部會計監督管理的主力，審計部門工作質量，對會計監督管理工作有著非常大的影響。內部審計部門應通過完善部門的審計制度，來對其對單位內部審計工作進行強化，并對單位的會計資料和會計工作和其所反映經濟業務的合理性以及合法性進行審核。
三、結束語
總而言之，隨著會計監督管理作用的日益突顯，對地質勘查單位來說，必須對會計監督管理工作給予足夠的重視，完善單位內部的會計監督制度，從而有效促進會計工作的制度化和規范化，切實促進地質勘查單位的會計信息質量和財務管理水平的提高，為地質勘查單位的高效發展奠定良好地經濟基礎。
摘要：本篇文章主要對地質勘查單位會計監督的意義進行闡述，從會計核算不扎實、會計監督缺乏組織保證、會計監督認知度比較差三個方面入手，解析地質勘查單位會計監督存在的問題，并以此為依據，從提升會計人員的專業能力、提升整體管理水平、提高會計部門地位等多個方面，提出優化地質勘察單位會計監督管理的有效措施。希望通過本文的闡述，可以給相關領域提供些許的參考。
關鍵詞：地質勘查單位 內部控制 會計監督 管理 探究
隨著我國社會經濟的快速發展，國家財務給地質勘查單位撥款的數量開始日益減少，使得地質勘查單位面臨的經濟壓力逐漸加大，為了在這個充滿競爭力的市場中占據一定的地位，就要將地質勘查單位內部會計監督與管理的職能進行全面面的發揮，將有限的資金進行高效的利用，從而實現地質勘查單位的可持續發展。下面，我們將進一步對地質勘查單位內部會計監督與管理進行全面的解析和探究。
一、地質勘查單位會計監督的意義
（一）提升地質勘查單位的優秀競爭力
根據目前的情況來看，大多數的地質勘查單位都是按照相關的法律法規進行自主經營。而導致這種現象出現的主要原因有兩方面，第一是社會發展；第二是市場競爭。所謂的市場經濟主要是在綜合實力以及管理競爭的背景下，運營的一種社會經濟運行機制。地勘單位要想提升自身的優秀競爭力，就必要要建立完善的內部管理機制。
（二）強化會計監督和管理
為了實現強化會計監督和管理的目標，首先就要建立健全的地質勘查單位治理體系。只有對地質勘查單位內部會計進行有效的監管，才能達到對地質勘查單位資金進行控制的目的。對弄虛作假、違規行為進行防范，可以有效得到將地勘單位經營情況進行全面的反映。
（三）加強單位會計監督管理
要想保證地勘單位內部會計數據的真實性和完善性，就要加強單位會計監督管理，這樣不僅可以給地質勘查單位制定經營決策提供憑證，避免出現資金浪費的現象，同時還能將單位資金進行高效利用，從而推動地質勘查單位穩定的發展。
二、地質勘查單位會計監督存在的問題
（一）會計核算不扎實
現階段，有不少的地質勘查單位總是會存在原始記錄憑證不合理的情況，實際項目與競技項目中存在的內容不相符，相關的規章章制度不能全面的落實到實處，從而引發會計核算出現不扎實的情況。此外，在進行原始依據填寫時，出現缺漏以及空白的現象，使得財務手續不全面，從而導致地質勘查單位會計監督存在的問題。
（二）會計監督缺乏組織保證
結合現代組織法的相關需求，在執行的過程中，要以《會計法》為根本，從而保確保組織形式具備有效性和完整性的特點。但是，結合實現情況來看，大多數的地質勘查單位都缺少相應的會計監督缺乏組織保證在進行監管的過程中，人們只重視自身的利益，從而使得監督喪失了原本的作用，進而給勘察單位在進行會計審核和監管時帶來難度。
（三）會計監督認知度比較差
在新時代的背景下，人們對會計監督意識方式提出了更嚴格的要求。在執行的過程中，不僅要將市場經濟需求因素進行全面的考慮，同時還要對各項認知行為進行全面的的預估，從而提升其知名度。但是，在現實階段，由于會計監督認知度比較差，一些管理人員為了獲得一定的經濟毅力，將法律法規置之度外，使得有關的執行體系不能得到全面的落實，進而加劇了整體難度。
三、優化地質勘察單位會計監督管理工作的有效措施
（一）提升會計人員的專業能力
會計人員的專業水平以及綜合能力的高低，直接影響地質勘察單位的整體運營效益。因此，為了推動地質勘察單位更好的發展，就要行會計人員入手，對各項內容方式進行全面解析。首先，要定期對會計人員進行職業道德以及法律意識的培訓，從而提升會計人員的職責意識以及法律意識。其次，還要進行專業知識和技能的學習，例如地質勘察知識、地質勘查手段以及地質勘查流程等。最后，結合地質勘查單位的實際情況，制定一系列完善的管理和控制機制，從而保證各項業務流程以及管理程序具備有效性和合理性。必要的情況下，還可以建立相關的激勵制度，從而調動單位員工的工作熱情。
（二）提升整體管理水平
地質勘查單位相關的觀看里人員要全面掌握各個檔案的數據，必要時可以增加企業資金投入量，從而給管理提供有利的條件。在進行管理時，首先可以從地質勘查單位的領導層開始，制定完善的管理制度，并結合單位的實際情況，將管理制度更好落實到實處。要想提升地質勘查單位的整體管理水平，還要建立完善的監管制度，讓單位財務人員全面了認識基礎勘察手段以及基礎勘察流程，從而保證勘察工作順利的開展。
（三）提高會計部門地位
在整個地質勘查單位中，起著重要作用的部門就是會計部門，它直接關系到地質勘查單位制定的發展戰略目標。所以，要想優化地質勘察單位會計監督管理，就要從整體概況著手，以內部控制為根本，將會計部門的自身作用進行全面的發揮。此外，會計部門還要制定合理的財務管理方案，在與客戶溝通的同時，做好財務信息的統籌工作，從而給后續的財務核算提供依據。會計主體也是企業，因此，地質勘查單位的領導人需要對會計部門加以重視，提高會計部門地位，保證監督機制順利落實。
（四）利用先進的計算機技術
隨著科技的快速發展，越來越多的企業開始將計算機技術應用到企業的會計核算工作中來。地質勘查單位可以借助計算機技術，來實現內部控制的集成、完善和轉化，并對相關的勘察流程進行梳理，請將收集的數據融合到信息系統程序中，從而實現遠程控制的目的。地質勘查單位信息系統運行和維護環節關鍵控制點和控制措施主要有：通過制定不同等級的應用機制，并構建客戶管理制度，從而加大對重點業務系統的詢問權限管理，避免出現授權不當或者不相容職務用戶賬號的交叉操作的現象。借助信息系統程序中具備的自動控制功能，實現優化內部會計監督的目的。
四、結束語
總而言之，要想推動地質勘查行業穩定的發展，首先就要加大地質勘察單位會計監督管理工作的關注力度，加強地質勘察單位管理力度，做好內部控制措施，這樣才能提升地質勘察單位整體經濟效益，進而推動地質勘察單位更好的發展。
摘要:本篇文章主要對地質勘查單位會計監督的意義進行闡述，從會計核算不扎實、會計監督缺乏組織保證、會計監督認知度比較差三個方面入手，解析地質勘查單位會計監督存在的問題，并以此為依據，從提升會計人員的專業能力、提升整體管理水平、提高會計部門地位等多個方面，提出優化地質勘察單位會計監督管理的有效措施。希望通過本文的闡述，可以給相關領域提供些許的參考。
關鍵詞:地質勘查單位;內部控制;會計監督;管理;探究
隨著我國社會經濟的快速發展，國家財務給地質勘查單位撥款的數量開始日益減少，使得地質勘查單位面臨的經濟壓力逐漸加大，為了在這個充滿競爭力的市場中占據一定的地位，就要將地質勘查單位內部會計監督與管理的職能進行全面面的發揮，將有限的資金進行高效的利用，從而實現地質勘查單位的可持續發展。下面，我們將進一步對地質勘查單位內部會計監督與管理進行全面的解析和探究。
一、地質勘查單位會計監督的意義
(一)提升地質勘查單位的優秀競爭力
根據目前的情況來看，大多數的地質勘查單位都是按照相關的法律法規進行自主經營。而導致這種現象出現的主要原因有兩方面，第一是社會發展；第二是市場競爭。所謂的市場經濟主要是在綜合實力以及管理競爭的背景下，運營的一種社會經濟運行機制。地勘單位要想提升自身的優秀競爭力，就必要要建立完善的內部管理機制。
(二)強化會計監督和管理
為了實現強化會計監督和管理的目標，首先就要建立健全的地質勘查單位治理體系。只有對地質勘查單位內部會計進行有效的監管，才能達到對地質勘查單位資金進行控制的目的。對弄虛作假、違規行為進行防范，可以有效得到將地勘單位經營情況進行全面的反映。
(三)加強單位會計監督管理
要想保證地勘單位內部會計數據的真實性和完善性，就要加強單位會計監督管理，這樣不僅可以給地質勘查單位制定經營決策提供憑證，避免出現資金浪費的現象，同時還能將單位資金進行高效利用，從而推動地質勘查單位穩定的發展。
二、地質勘查單位會計監督存在的問題
(一)會計核算不扎實
現階段，有不少的地質勘查單位總是會存在原始記錄憑證不合理的情況，實際項目與競技項目中存在的內容不相符，相關的規章章制度不能全面的落實到實處，從而引發會計核算出現不扎實的情況。此外，在進行原始依據填寫時，出現缺漏以及空白的現象，使得財務手續不全面，從而導致地質勘查單位會計監督存在的問題。
(二)會計監督缺乏組織保證
結合現代組織法的相關需求，在執行的過程中，要以《會計法》為根本，從而保確保組織形式具備有效性和完整性的特點。但是，結合實現情況來看，大多數的地質勘查單位都缺少相應的會計監督缺乏組織保證在進行監管的過程中，人們只重視自身的利益，從而使得監督喪失了原本的作用，進而給勘察單位在進行會計審核和監管時帶來難度。
(三)會計監督認知度比較差
在新時代的背景下，人們對會計監督意識方式提出了更嚴格的要求。在執行的過程中，不僅要將市場經濟需求因素進行全面的考慮，同時還要對各項認知行為進行全面的的預估，從而提升其知名度。但是，在現實階段，由于會計監督認知度比較差，一些管理人員為了獲得一定的經濟毅力，將法律法規置之度外，使得有關的執行體系不能得到全面的落實，進而加劇了整體難度。
三、優化地質勘察單位會計監督管理工作的有效措施
(一)提升會計人員的專業能力
會計人員的專業水平以及綜合能力的高低，直接影響地質勘察單位的整體運營效益。因此，為了推動地質勘察單位更好的發展，就要行會計人員入手，對各項內容方式進行全面解析。首先，要定期對會計人員進行職業道德以及法律意識的培訓，從而提升會計人員的職責意識以及法律意識。其次，還要進行專業知識和技能的學習，例如地質勘察知識、地質勘查手段以及地質勘查流程等。最后，結合地質勘查單位的實際情況，制定一系列完善的管理和控制機制，從而保證各項業務流程以及管理程序具備有效性和合理性。必要的情況下，還可以建立相關的激勵制度，從而調動單位員工的工作熱情。
(二)提升整體管理水平
地質勘查單位相關的觀看里人員要全面掌握各個檔案的數據，必要時可以增加企業資金投入量，從而給管理提供有利的條件。在進行管理時，首先可以從地質勘查單位的領導層開始，制定完善的管理制度，并結合單位的實際情況，將管理制度更好落實到實處。要想提升地質勘查單位的整體管理水平，還要建立完善的監管制度，讓單位財務人員全面了認識基礎勘察手段以及基礎勘察流程，從而保證勘察工作順利的開展。
(三)提高會計部門地位
在整個地質勘查單位中，起著重要作用的部門就是會計部門，它直接關系到地質勘查單位制定的發展戰略目標。所以，要想優化地質勘察單位會計監督管理，就要從整體概況著手，以內部控制為根本，將會計部門的自身作用進行全面的發揮。此外，會計部門還要制定合理的財務管理方案，在與客戶溝通的同時，做好財務信息的統籌工作，從而給后續的財務核算提供依據。會計主體也是企業，因此，地質勘查單位的領導人需要對會計部門加以重視，提高會計部門地位，保證監督機制順利落實。
(四)利用先進的計算機技術
隨著科技的快速發展，越來越多的企業開始將計算機技術應用到企業的會計核算工作中來。地質勘查單位可以借助計算機技術，來實現內部控制的集成、完善和轉化，并對相關的勘察流程進行梳理，請將收集的數據融合到信息系統程序中，從而實現遠程控制的目的。地質勘查單位信息系統運行和維護環節關鍵控制點和控制措施主要有:通過制定不同等級的應用機制，并構建客戶管理制度，從而加大對重點業務系統的詢問權限管理，避免出現授權不當或者不相容職務用戶賬號的交叉操作的現象。借助信息系統程序中具備的自動控制功能，實現優化內部會計監督的目的。四、結束語總而言之，要想推動地質勘查行業穩定的發展，首先就要加大地質勘察單位會計監督管理工作的關注力度，加強地質勘察單位管理力度，做好內部控制措施，這樣才能提升地質勘察單位整體經濟效益，進而推動地質勘察單位更好的發展。
作者:王欣 單位:江蘇省有色金屬華東地質勘查局813隊
